人事採用

組織の成長を、内側から牽引する

人事は、単なるサポート機能ではありません。経営と密接に連携し、組織の成長を牽引する戦略的なポジションです。

採用、労務、組織設計、人材開発など幅広い領域を通じて、事業成長に直接貢献いただきます。課長～メンバーレベルまで幅広く募集しており、それぞれが裁量を持って主体的に業務を推進します。

拡大フェーズだからこそ意思決定に関わる機会も多く、自らのアイデアを形にできる環境です。人と組織の可能性を最大化し、経営を支える役割を担います。

募集求人

人事企画

勤務地

東京都

雇用形態

正社員

職務概要

採用業務を中心に、オンボーディングや人事データ管理、研修・組織文化施策の推進など、幅広い人事企画業務を担っていただきます。事業成長を支える重要なポジションとして、スピード感を持ちながら多岐にわたる人事領域に関わることができます。

業務内容

【採用業務】
・ダイレクトリクルーティング（スカウト送付）
・面接日程調整・候補者対応
・外部パートナー／エージェントとの折衝・管理
・採用関連ミーティングへの参加（社内・外部）

【オンボーディング・組織フォロー】
・月次アンケート対象者の抽出
・アンケート配信・回収
・回答の集計・分析および事業本部への展開・共有

【研修】
・階層別研修（新人・中堅・管理職等）の企画・運営サポート
・研修実施における各種調整・運営

【組織・文化】
・エンゲージメント向上施策の推進・運用サポート
・組織コンディション改善に向けた施策実行およびデータ活用

【人事データ・分析】
・退職データの入力・管理
・各種データ分析およびレポーティング

【その他人事企画業務】
・グループ関連プロジェクトのサポート
・人事業務の効率化・オペレーション改善の推進